peach-team-analyze
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ChinesePeach Think Team
Peach Think Team
어떤 주제든 받아서 스스로 팀을 설계하고 조사→분석→타당성 검토→결과 도출까지 자동 처리하는 범용 오케스트레이터 스킬.
这是一款通用协调器Skill,可接收任意主题,自动设计团队并完成调研→分析→可行性审核→结果输出全流程。
0. 환경 체크
0. 环境检查
0-1. 에이전트 팀 기능 활성화 확인
0-1. 确认Agent团队功能已启用
bash
cat ~/.claude/settings.json | grep -i "CLAUDE_CODE_EXPERIMENTAL_AGENT_TEAMS"- 없으면 즉시 중단하고 안내:
"1"
⚠️ 에이전트 팀 기능이 비활성화되어 있습니다.
~/.claude/settings.json에 아래 내용을 추가한 후 Claude Code를 재시작하세요:
{
"env": {
"CLAUDE_CODE_EXPERIMENTAL_AGENT_TEAMS": "1"
}
}
참고: docs/06-에이전트팀-설정.mdbash
cat ~/.claude/settings.json | grep -i "CLAUDE_CODE_EXPERIMENTAL_AGENT_TEAMS"- 若未显示则立即终止并提示:
"1"
⚠️ Agent团队功能未启用。
请在~/.claude/settings.json中添加以下内容后重启Claude Code:
{
"env": {
"CLAUDE_CODE_EXPERIMENTAL_AGENT_TEAMS": "1"
}
}
参考文档: docs/06-에이전트팀-설정.md0-2. tmux 환경 감지
0-2. tmux环境检测
bash
echo "${TMUX:-not_in_tmux}"- 이면 → 안내 출력 후 계속 진행 (tmux 없어도 in-process 모드로 동작):
not_in_tmux
💡 tmux 환경이 아닙니다.
팀원을 실시간으로 동시에 확인하려면 tmux 세션 안에서 실행하세요:
tmux new-session -s think && claude
지금은 in-process 모드로 진행합니다. (Shift+Down으로 팀원 전환)bash
echo "${TMUX:-not_in_tmux}"- 若显示则→输出提示后继续执行(无tmux时将以进程内模式运行):
not_in_tmux
💡 当前非tmux环境。
若要实时同时查看团队成员状态,请在tmux会话中执行:
tmux new-session -s think && claude
当前将以进程内模式运行。(按Shift+Down切换团队成员)0-3. Codex 플러그인 감지
0-3. Codex插件检测
bash
cat ~/.claude/settings.json | grep -i "openai-codex"- 있으면 →
"codex@openai-codex": trueCODEX_AVAILABLE=true - 없으면 → (critic 팀원으로 대체, 안내 출력)
CODEX_AVAILABLE=false
ℹ️ Codex 플러그인 미감지 — critic 팀원으로 교차 검증을 대체합니다.
(Codex 활성화: settings.json에 "codex@openai-codex": true 추가)bash
cat ~/.claude/settings.json | grep -i "openai-codex"- 若存在则→设置
"codex@openai-codex": trueCODEX_AVAILABLE=true - 若不存在则→设置(用critic成员替代,并输出提示)
CODEX_AVAILABLE=false
ℹ️ 未检测到Codex插件 — 将用critic成员替代进行交叉验证。
(启用Codex:在settings.json中添加"codex@openai-codex": true)Inputs
输入格式
bash
/peach-team-analyze [주제]bash
/peach-team-analyze [主题]옵션
可选参数
model=sonnet|opus|haiku (팀원 모델 override, 기본값: sonnet)
model=sonnet|opus|haiku (覆盖团队成员模型,默认值: sonnet)
**model 옵션:**
- 미지정: 기본값 sonnet으로 모든 팀원 실행
- 지정 시: 모든 팀원(analyst, critic)을 해당 모델로 override
- 팀원 투입(§5) 시 각 Agent 호출의 model 파라미터로 전달
---
**model参数说明:**
- 未指定:默认使用sonnet模型运行所有团队成员
- 指定后:所有成员(analyst, critic)将使用该模型
- 成员部署(§5)时,将作为每个Agent调用的model参数传递
---1. 복잡도 판단 — 팀 vs 단독
1. 复杂度判断 — 团队协作 vs 独立处理
주제를 받으면 팀을 꾸리기 전에 먼저 복잡도를 판단한다. 오버엔지니어링을 방지하기 위함이다.
接收主题后,在组建团队前先判断复杂度,以避免过度设计。
복잡도 점수표
复杂度评分表
| 항목 | 조건 | 점수 |
|---|---|---|
| 관점 다양성 | 2개 이상의 독립적 관점이 필요한가 | +1 |
| 병렬 분리 | 동시에 처리 가능한 독립 영역이 2개 이상인가 | +1 |
| 교차 검증 | 결론에 반론/타당성 검토가 의미 있는가 | +1 |
| 项目 | 条件 | 分数 |
|---|---|---|
| 视角多样性 | 是否需要2个以上独立视角 | +1 |
| 并行拆分 | 是否存在2个以上可同时处理的独立领域 | +1 |
| 交叉验证 | 结论是否需要反驳/可行性审核 | +1 |
판단 기준
判断标准
| 점수 | 처리 방식 |
|---|---|
| 0점 | 단독 처리 — 팀 없이 바로 답변 |
| 1점 | 경계 — 사용자에게 확인 후 결정 |
| 2~3점 | 팀 구성 → 에이전트 팀 실행 |
0점 예시 (단독 처리):
- "React Query v5 마이그레이션 방법 알려줘"
- "이 코드 버그 원인 찾아줘"
- "A vs B 간단 비교"
2~3점 예시 (팀 필요):
- "우리 서비스 인증 아키텍처 어떻게 바꿔야 해?" (보안/성능/유지보수 3관점)
- "이 기능 개발 전략 잡아줘" (조사+설계+리스크 분리)
- "경쟁사 3곳 분석해줘" (병렬 조사 후 종합)
1점일 때 사용자 확인 예시:
이 주제는 단독으로도 처리 가능합니다.
팀으로 진행하면 더 다각적이지만 시간이 걸립니다.
[1] 팀으로 진행 [2] 단독으로 바로 답변| 分数 | 处理方式 |
|---|---|
| 0分 | 独立处理 — 无需团队直接回答 |
| 1分 | 边界情况 — 询问用户后决定 |
| 2~3分 | 组建团队 → 执行Agent团队协作 |
0分示例(独立处理):
- "请告诉我React Query v5迁移方法"
- "帮我找出这段代码的bug原因"
- "简单比较A和B"
2~3分示例(需要团队协作):
- "我们的服务认证架构应该如何调整?"(涉及安全/性能/维护3个视角)
- "帮我制定这个功能的开发策略"(调研+设计+风险拆分)
- "帮我分析3家竞争对手"(并行调研后汇总)
1分时用户确认示例:
该主题可独立处理。
团队协作会提供更多视角,但耗时更长。
[1] 团队协作 [2] 直接独立回答2. 팀 유형 자율 결정
2. 自主决定团队类型
점수 2~3점이면 주제 성격에 따라 팀 유형을 자율 결정한다.
若分数为2~3分,则根据主题性质自主决定团队类型。
팀 유형
团队类型
| 유형 | 언제 | 구성 |
|---|---|---|
| 조사 팀 | 정보 수집·비교·현황 파악 | PM + 분석가 N명(관점별) + critic |
| 실행 팀 | 설계·계획·산출물 생성 | PM + 개발자 N명(영역별) + critic |
| 검증 팀 | 품질·타당성·리스크 검토 | PM + reviewer + tester + critic |
| 혼합 팀 | 복합 과제 | PM + 조사+실행+검증 혼합 + critic |
| 类型 | 适用场景 | 组成 |
|---|---|---|
| 调研团队 | 信息收集·对比·现状分析 | PM + N名分析师(按视角划分) + critic |
| 执行团队 | 设计·规划·产出物生成 | PM + N名开发者(按领域划分) + critic |
| 验证团队 | 质量·可行性·风险审核 | PM + reviewer + tester + critic |
| 混合团队 | 复杂复合任务 | PM + 调研+执行+验证混合成员 + critic |
critic 역할 (항상 포함)
critic角色(必含)
- 팀원 결론에 반론을 시도하는 독립 검토자
- 주제 복잡도에 따라 critic 투입 시점 결정:
- 단순(2점): 마지막에 한 번만
- 복잡(3점): 중간 + 마지막
- 独立审核者,尝试对团队成员的结论提出反驳
- 根据主题复杂度决定critic的介入时机:
- 简单(2分): 仅在最后阶段介入一次
- 复杂(3分): 中期 + 后期两次介入
3. 팀 구성안 제시 → 사용자 확인
3. 提交团队组建方案 → 用户确认
팀을 꾸리기 전에 반드시 구성안을 먼저 보여준다. 엉뚱한 팀 구성으로 리소스를 낭비하지 않기 위함이다.
📋 팀 구성안
주제: [주제 한 줄 요약]
팀 유형: [조사/실행/검증/혼합]
팀원:
├─ PM(리더): 종합 판단 및 결과 도출
├─ [역할1]: [담당 관점/영역]
├─ [역할2]: [담당 관점/영역]
├─ [역할3]: [담당 관점/영역] (복잡도 높을 때)
└─ critic: 결론 타당성 반론 검토
🔍 Codex 교차검증
├─ 적용 여부: [적용 / 스킵]
├─ 사유: [코드 분석 필요 / 문서 분석만으로 충분 / etc.]
├─ 검증 초점: [구체적으로 Codex에게 무엇을 확인시킬지]
└─ 작업 디렉토리: [절대경로]
예상 산출물: [결과물 형태]
이 구성으로 진행할까요? 교차검증 범위를 조정하시겠습니까? [Y/n]Codex 적용 자동 판단 기준 (사용자가 오버라이드 가능):
- 코드 분석/실행이 필요한 경우 → 자동 적용
- 문서 분석/설계 판단만으로 충분한 경우 → 자동 스킵
- 사용자가 명시적으로 [적용/스킵]을 지정하면 → 해당 선택 우선
사용자가 수정 요청하면 구성안 수정 후 재확인.
5초 내 응답 없거나 Y이면 → 바로 실행.
组建团队前必须先展示方案,避免因不合理的团队配置浪费资源。
📋 团队组建方案
主题: [主题一句话总结]
团队类型: [调研/执行/验证/混合]
团队成员:
├─ PM(负责人): 综合判断及结果输出
├─ [角色1]: [负责视角/领域]
├─ [角色2]: [负责视角/领域]
├─ [角色3]: [负责视角/领域](复杂度高时添加)
└─ critic: 结论可行性反驳审核
🔍 Codex交叉验证
├─ 是否应用: [应用 / 跳过]
├─ 原因: [需要代码分析 / 仅文档分析即可 / 其他]
├─ 验证重点: [明确需要Codex确认的内容]
└─ 工作目录: [绝对路径]
预期产出物: [结果形式]
是否按此方案执行?是否需要调整交叉验证范围? [Y/n]Codex自动应用判断标准(用户可覆盖):
- 需要代码分析/执行时 → 自动应用
- 仅需文档分析/设计判断时 → 自动跳过
- 用户明确指定[应用/跳过]时 → 优先遵循用户选择
若用户提出修改请求,则调整方案后重新确认。
5秒内无响应或输入Y则→立即执行。
4. 팀 생성 및 태스크 등록
4. 创建团队并注册任务
TeamCreate: team_name="think-[주제-축약]-team"TeamCreate: team_name="think-[主题缩写]-team"조사 팀 예시
调研团队示例
TaskCreate:
- "[관점1] 조사" (owner: analyst-1)
- "[관점2] 조사" (owner: analyst-2)
- "[관점3] 조사" (owner: analyst-3) ← 관점 수에 따라 가변
- "종합 판단" (blockedBy: 1,2,3, owner: pm)
- "타당성 검토" (blockedBy: 4, owner: critic)
TaskCreate:
- "[视角1] 调研" (负责人: analyst-1)
- "[视角2] 调研" (负责人: analyst-2)
- "[视角3] 调研" (负责人: analyst-3) ← 根据视角数量动态调整
- "综合判断" (依赖: 1,2,3, 负责人: pm)
- "可行性审核" (依赖: 4, 负责人: critic)
실행 팀 예시
执行团队示例
TaskCreate:
- "[영역1] 작성" (owner: dev-1)
- "[영역2] 작성" (owner: dev-2)
- "통합 검증" (blockedBy: 1,2, owner: pm)
- "타당성 검토" (blockedBy: 3, owner: critic)
태스크 의존성 규칙:
- 병렬 가능한 조사/작업: `blockedBy` 없음
- PM 종합: 모든 팀원 완료 후
- critic: PM 종합 후
---TaskCreate:
- "[领域1] 开发" (负责人: dev-1)
- "[领域2] 开发" (负责人: dev-2)
- "集成验证" (依赖: 1,2, 负责人: pm)
- "可行性审核" (依赖: 3, 负责人: critic)
任务依赖规则:
- 可并行的调研/任务: 无`blockedBy`限制
- PM综合判断: 需所有成员完成后执行
- critic审核: 需PM综合判断完成后执行
---5. 팀원 투입 (병렬 실행)
5. 部署团队成员(并行执行)
모든 팀원을 같은 turn에서 로 동시 투입한다.
run_in_background: true所有成员在同一轮次中以同时部署。
run_in_background: true팀원 프롬프트 필수 원칙
成员提示词核心规则
- 역할 선언: "너는 [역할]이다. Task #N 담당."
- 배경 충분히: 팀원은 대화 이력을 전혀 모름 — 주제, 목적, 맥락을 상세히
- 파일 경로 절대경로: 참조할 파일이 있으면 절대경로로 명시
- 완료 프로토콜: "완료 후 TaskUpdate Task #N → completed, PM(team-lead@팀이름)에게 SendMessage로 보고. 150줄 이내"
- 출력 제한: 보고서 줄 수 명시 (토큰 절약)
- 角色声明: "你是[角色],负责Task #N。"
- 完整背景: 成员无对话历史感知 — 需详细说明主题、目标、上下文
- 绝对文件路径: 若需参考文件,必须指定绝对路径
- 完成协议: "完成后更新Task #N状态为completed,并通过SendMessage向PM(team-lead@团队名称)汇报。内容控制在150行以内"
- 输出限制: 指定汇报内容行数(节省Token)
critic 팀원 프롬프트 핵심
critic成员提示词核心
너는 독립 비판 검토자(critic)이다. Task #N 담당.
PM의 종합 판단 결과를 받아 아래 관점에서 반론을 시도하라:
1. 빠진 관점이나 증거는 없는가?
2. 논리적 비약이나 과도한 단순화는 없는가?
3. 리스크나 부작용이 충분히 다뤄졌는가?
반론이 타당하면 → "수정 필요: [구체적 항목]"
결론이 견고하면 → "타당성 확인: [근거]"
보고는 PM에게 SendMessage. 100줄 이내.你是独立批判审核者(critic),负责Task #N。
请针对PM的综合判断结果,从以下视角尝试提出反驳:
1. 是否遗漏了视角或证据?
2. 是否存在逻辑跳跃或过度简化?
3. 是否充分覆盖了风险或副作用?
若反驳合理则 → "需修改: [具体内容]"
若结论严谨则 → "可行性确认: [依据]"
汇报发送给PM,内容控制在100行以内。6. 보고 수집 및 PM 종합
6. 收集汇报及PM综合判断
PM이 모든 팀원 보고를 수신하면:
- 선정 기준 먼저 선언 — 결론을 내리기 전에 평가 기준을 명시한다
평가 기준: - 독립 분해 가능한가? (병렬 처리가 의미 있는가) - 검증 가능한 산출물이 있는가? - 역할 분담이 단독 대비 실질적 이점이 있는가? - 공통점/합의점 정리
- 충돌점/이견 명시
- critic 반론 반영 여부 결정
- 최종 결론 도출
PM收到所有成员汇报后:
- 先声明选择标准 — 得出结论前明确评估标准
评估标准: - 是否可独立拆分?(并行处理是否有意义) - 是否有可验证的产出物? - 角色分工相比独立处理是否有实际优势? - 整理共识点
- 明确冲突点/分歧
- 决定是否采纳critic的反驳意见
- 得出最终结论
팀원 무응답 대응
成员无响应处理
1. SendMessage로 보고 재요청 → 3분 대기
2. 응답 없으면 → 새 팀원(v2)으로 재투입
3. config.json에서 무응답 팀원 강제 제거 후 TeamDelete 진행1. 通过SendMessage重新请求汇报 → 等待3分钟
2. 仍无响应则 → 重新部署新成员(v2)
3. 在config.json中强制移除无响应成员后执行TeamDelete7. Codex 교차 검증 (CODEX_AVAILABLE=true 시)
7. Codex交叉验证(CODEX_AVAILABLE=true时)
PM 종합 완료 후 서브에이전트를 스폰하여 교차검증을 실행한다.
codex:codex-rescue는/codex:adversarial-review제약으로 오케스트레이터가 자동 호출할 수 없다. 대신disable-model-invocation로 Codex CLI에 교차검증 작업을 task로 전달한다.codex:codex-rescue
PM综合判断完成后,启动子Agent执行交叉验证。
codex:codex-rescue受/codex:adversarial-review限制,协调器无法自动调用。 因此改用disable-model-invocation将交叉验证任务传递给Codex CLI。codex:codex-rescue
프롬프트 작성 규칙 (필수)
提示词编写规则(必守)
codex-rescue는 독립 컨텍스트에서 실행되므로, 판단에 필요한 모든 정보를 프롬프트에 인라인으로 포함해야 한다.
컨텍스트 없이 "약점을 찾아줘"만 보내면 무응답이 된다.
프롬프트 템플릿:
Agent(
subagent_type="codex:codex-rescue",
run_in_background=true,
prompt="""
아래 분석 결론의 약점을 찾아줘.
critic이 이미 검토한 항목은 중복 제외하고, 외부 관점에서 놓친 점만 보고.codex-rescue在独立上下文环境中运行,因此必须将判断所需的所有信息内联到提示词中。
仅发送"帮我找出弱点"而无上下文会导致无响应。
提示词模板:
Agent(
subagent_type="codex:codex-rescue",
run_in_background=true,
prompt="""
请找出以下分析结论的弱点。
排除critic已审核的内容,仅汇报外部视角下遗漏的点。PM 종합 결론
PM综合结论
[PM 종합 판단 본문 전체를 여기에 인라인]
[PM综合判断全文内联此处]
critic 검토 결과 (중복 제외 대상)
critic审核结果(排除重复内容)
[critic 보고 본문 전체를 여기에 인라인]
[critic汇报全文内联此处]
질문
问题
- 이 결론에 놓친 리스크가 있는가?
- [주제 특화 질문]
50줄 이내 보고.
"""
)
인라인 기준:
- PM 종합: 핵심 발견 + 결론 + 권고 (전문 권장, 200줄 이하로 압축)
- critic 보고: 수정 필요/타당성 확인 판정표 전체
- 관련 파일: 코드 경로만 명시 (codex-rescue가 Bash로 파일 내용을 읽을 수 있음)- 该结论是否存在遗漏的风险?
- [主题专属问题]
汇报内容控制在50行以内。
"""
)
内联标准:
- PM综合内容:核心发现 + 结论 + 建议(推荐全文,压缩至200行以内)
- critic汇报:完整的需修改/可行性确认判定表
- 相关文件:仅指定代码路径(codex-rescue可通过Bash读取文件内容)critic → Codex 순서 정의
critic → Codex执行顺序定义
critic과 Codex는 역할이 다르다. 중복을 방지하기 위해 순서를 정의한다:
- critic (§5에서 실행): 내부 논리 검증 — 빠진 관점, 논리적 비약, 과도한 단순화
- Codex (§7에서 실행): critic 보고서를 전달받아 critic이 언급하지 않은 외부 관점 + 반사실적 시나리오만 검토
critic与Codex角色不同。为避免重复,明确执行顺序:
- critic(§5中执行): 内部逻辑验证 — 遗漏视角、逻辑跳跃、过度简化
- Codex(§7中执行): 接收critic汇报后,仅审核critic未提及的外部视角 + 不符合事实的场景
피드백 반영 루프
反馈闭环
- Codex 피드백이 결론 수정을 요구하면 → PM 재종합 1회 허용
- 재종합 후 Codex가 재반론하면 → PM 최종 확정 우선, 루프 종료
- Codex 피드백이 경미하면 → 최종 결과에 "반영" 또는 "검토 완료, 이견 없음"으로 명시
- 若Codex反馈要求修改结论 → 允许PM重新综合一次
- 重新综合后Codex仍提出反驳 → 优先以PM最终确认为准,终止闭环
- 若Codex反馈轻微 → 在最终结果中注明"已采纳"或"审核完成,无分歧"
Codex 실행 결과 사용자 확인
Codex执行结果用户确认
Codex 교차검증 결과를 받은 후, PM이 바로 반영하지 않고 사용자에게 먼저 보여준다:
🔍 Codex 교차검증 결과
[Codex 보고 요약 3~5줄]
이 피드백을 결론에 반영할까요?
[1] 반영 [2] 무시 [3] 추가 검증 요청- [1] 반영: PM이 Codex 피드백을 반영하여 재종합
- [2] 무시: Codex 피드백을 무시하고 현재 결론 확정
- [3] 추가 검증: 사용자가 지정한 항목으로 Codex 재실행
收到Codex交叉验证结果后,PM不直接采纳,先展示给用户:
🔍 Codex交叉验证结果
[Codex汇报摘要3~5行]
是否将此反馈纳入结论?
[1] 采纳 [2] 忽略 [3] 请求进一步验证- [1] 采纳: PM根据Codex反馈重新综合
- [2] 忽略: 忽略Codex反馈,确认当前结论
- [3] 请求进一步验证: 根据用户指定内容重新执行Codex
작업 디렉토리 고정 (필수)
固定工作目录(必守)
Codex에 전달하는 프롬프트에 반드시 작업 디렉토리를 명시한다.
컨텍스트 이탈(다른 프로젝트 파일 읽기) 방지:
Agent(
subagent_type="codex:codex-rescue",
prompt="""
작업 디렉토리: /절대경로/프로젝트
이 디렉토리 밖의 파일은 읽지 마라.
...
"""
)必须在传递给Codex的提示词中明确指定工作目录。
防止上下文偏离(读取其他项目文件):
Agent(
subagent_type="codex:codex-rescue",
prompt="""
工作目录: /绝对路径/项目
请勿读取该目录以外的文件。
...
"""
)fallback
降级方案
- CODEX_AVAILABLE=false: critic 팀원 결과로 대체. 별도 안내 없이 진행.
- 사용자가 §3에서 Codex 스킵 선택: §7 전체 생략, critic 결과로 최종 확정.
- Codex 무응답/타임아웃: 60초 대기 → 응답 없으면 스킵, critic 결과로 진행.
- Codex 결과 부실: 프롬프트를 보강하여 1회 재시도 → 재시도 후에도 부실하면 critic 결과로 진행.
- Codex 컨텍스트 이탈 감지: Codex가 작업 디렉토리 밖 파일을 읽은 경우 → 결과 무효, critic 결과로 대체.
- CODEX_AVAILABLE=false: 用critic成员结果替代,无需额外提示继续执行。
- 用户在§3中选择跳过Codex: 跳过整个§7,以critic结果为最终结论。
- Codex无响应/超时: 等待60秒 → 仍无响应则跳过,以critic结果执行。
- Codex结果无效: 优化提示词后重试一次 → 仍无效则以critic结果执行。
- 检测到Codex上下文偏离: 若Codex读取工作目录外文件 → 结果无效,以critic结果替代。
8. 팀 정리
8. 团队清理
SendMessage(shutdown_request) → 모든 팀원에게
TeamDelete → 팀 정리TeamDelete 실패 시 (active members 오류):
bash
undefinedSendMessage(shutdown_request) → 发送给所有成员
TeamDelete → 清理团队若TeamDelete失败(active members错误):
bash
undefinedconfig.json에서 팀원 강제 제거 후 재시도
在config.json中强制移除成员后重试
python3 -c "
import json, os
path = os.path.expanduser('~/.claude/teams/[팀이름]/config.json')
with open(path) as f: data = json.load(f)
data['members'] = [m for m in data['members'] if m['name'] == 'team-lead']
with open(path, 'w') as f: json.dump(data, f, indent=2)
"
---python3 -c "
import json, os
path = os.path.expanduser('~/.claude/teams/[团队名称]/config.json')
with open(path) as f: data = json.load(f)
data['members'] = [m for m in data['members'] if m['name'] == 'team-lead']
with open(path, 'w') as f: json.dump(data, f, indent=2)
"
---9. 최종 결과 출력
9. 输出最终结果
undefinedundefined[주제] — 분석 결과
[主题] — 分析结果
팀 구성
团队组成
- 팀 유형: [유형]
- 팀원: [역할 목록]
- Codex 교차검증: [적용/미적용]
- 团队类型: [类型]
- 成员: [角色列表]
- Codex交叉验证: [已应用/未应用]
핵심 발견
核心发现
- [발견 1]
- [발견 2]
- [발견 3]
- [发现1]
- [发现2]
- [发现3]
선정 기준
选择标准
- 독립 분해 가능성: [평가]
- 산출물 검증 가능성: [평가]
- 역할 분담 실질 이점: [평가]
- 可独立拆分性: [评估]
- 产出物可验证性: [评估]
- 角色分工实际优势: [评估]
결론
结论
[PM 종합 판단 — 명확하고 직접적으로]
[PM综合判断 — 明确直接]
critic 검토
critic审核
[타당성 확인 / 수정 반영 내역]
※ "조건부 타당" 판정이 있으면 해당 조건을 결론에 반드시 병기
[可行性确认 / 已采纳修改内容]
※ 若判定为"条件可行",必须在结论中注明对应条件
Codex 교차검증 (적용 시)
Codex交叉验证(已应用时)
[이견 없음 / 반영된 수정 사항]
[无分歧 / 已采纳修改内容]
다음 액션
后续行动建议
→ [권장 행동 1]
→ [권장 행동 2]
---→ [建议行动1]
→ [建议行动2]
---참조 문서
参考文档
- — 팀 운영 실전 패턴, 팀원 프롬프트 템플릿
docs/07-에이전트팀-실전경험-E2E이식.md - — tmux/settings.json 설정 가이드
docs/06-에이전트팀-설정.md - — 팀 유형별 상세 프롬프트 예시
references/team-patterns.md
- — 团队运营实战模式、成员提示词模板
docs/07-에이전트팀-실전경험-E2E이식.md - — tmux/settings.json配置指南
docs/06-에이전트팀-설정.md - — 各团队类型详细提示词示例
references/team-patterns.md
사용 예시
使用示例
bash
undefinedbash
undefined어떤 주제든 그냥 전달
直接传递任意主题
/peach-think-team 우리 서비스 인증 아키텍처 JWT vs Session 어떻게 결정해야 해?
/peach-think-team 경쟁사 3곳(토스, 카카오페이, 네이버페이) 결제 UX 분석해줘
/peach-think-team 이 PR diff를 보고 설계 상 문제점 찾아줘
/peach-think-team 내년 기술 로드맵 어떻게 잡으면 좋을지 다각도로 검토해줘
undefined/peach-think-team 我们的服务认证架构应该选JWT还是Session?
/peach-think-team 帮我分析3家竞争对手(토스, 카카오페이, 네이버페이)的支付UX
/peach-think-team 帮我查看这个PR diff,找出设计上的问题
/peach-think-team 帮我从多角度审核明年的技术路线图规划
undefined